Последние новости о зарплатах военнослужащих в 2023 году

Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Последние новости о зарплатах военнослужащих в 2023 году». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.


Правительство закладывает на 2023 год повышение оплаты труда военнослужащих и силовиков на 10,5%, что превосходит планируемую индексацию для гражданских госслужащих. Это следует из материалов к проекту федерального бюджета на следующую трехлетку, которые есть в распоряжении РБК (подлинность документа подтвердил источник, близкий к правительству).

Условия получения подъемных выплат

Все военнослужащие, проходящие воинскую службу на контрактной основе могут рассчитывать на получение определенного финансового довольствия от государства. Оно будет выплачено в случае переезда военного на ПМЖ в другой населенный пункт (регион).

Выплата подъемного пособия будет осуществлена исключительно после того, как соответствующий рапорт от имени военного поступит на рассмотрение начальнику части. Для получения нужно будет также предоставить определенный перечень документации, в частности:

  • данные о зачислении контрактника на службу;
  • данные по семейному положению военнослужащего, включая копию свидетельства о браке и документы о рождении детей;
  • выписка из домовой книги;
  • персональные сведения по заявителю, в частности копия паспорта с отметкой о приписке военного и членов его семьи к новому месту проживания.

Получить деньги смогут только контрактники, попадающие в перечень, обозначенный в ст. 13 ФЗ «О статусе военнослужащих».

Подъемные пособия семье военнослужащего

Закон устанавливает, что помимо военного оформить и получить помощь могут ближайшие родственники, переехавшие вместе с военнослужащим.

Согласно действующим положениям СК РФ, деньги гарантированы таким категориям граждан:

  • супруг (супруга), но при условии, что брак заключен на официальном уровне перед переездом или же на момент, когда военный заключает свой первый контракт. Если брак регистрируется после переезда, деньги не положены;
  • дети, не достигшие 18-летнего возраста. Если ребенок находится на обучении в ВУЗе на стационаре, тогда возрастной ценз будет увеличен до 23 лет;
  • лица, не имеющие собственного источника существования и полностью зависящие в материальном плане от гражданина (иждивенцы).

На каждого члена семьи военнослужащего выплатят сумму, которая будет равна 1/4 от оклада. Кроме того, семья военнослужащего может надеяться на дополнительные выплаты, предусмотренные для территорий с тяжкими климатическими условиями (высокогорье, пустыни, Крайний Север).

💰 Как повышали довольствие военным в последние годы

Нынешнее планируемое повышение – самое крупное за последние годы. К примеру, 1 октября 2022 года произошло увеличение довольствия на 4%. Однако при этом потребительские цены выросли намного больше.

До этого резкое повышение довольствия происходило в 2012 году, после чего до 2018 года оплату военным не поднимали, а в дальнейшем повышение достигало максимум 4%. Только единожды военные «обогнали» госслужащих – когда в 2021 году, в связи с эпидемией, было принято решение отменить ежегодную индексацию госработникам. Военнослужащих же эта мера не коснулась.

Кстати, значительное увеличение можно наблюдать не только в окладах военных. Планируется, что расходы на обеспечение национальной обороны и безопасности в принципе вырастут в 2023 году.

Портал «Объясняем.рф» рассказал об ограничениях на снятие наличных со счетов военнослужащих

Счета военнослужащих РФ в банках, так же как и счета людей других специальностей, обслуживаются согласно условиям конкретного банка, поэтому каких-либо специфических ограничений на снятие средств со счетов военнослужащих нет. Об этом сообщает правительственный портал «Объясняем.рф».

«Есть ли для мобилизованных ограничение по снятию со счета только 20 тысяч рублей? Ограничений по снятию денег со счета военнослужащих нет. Ограничения по снятию наличных может вводить только банк, в котором открыт счет», — говорится в разъяснениях портала.

В марте этого года Банк России ввел ограничения на операции только с иностранной наличной валютой. В частности, речь шла о снятии максимум десяти тысяч долларов с валютного счета или вклада вне зависимости от того, в какой именно иностранной валюте открыт счет. Суммы свыше этого порога разрешалось снять только в рублях.

Эти правила действуют на территории РФ минимум до 9 марта 2023 года.

Понижающий коэффициент для военных пенсионеров в 2023 году

Уже более 10 лет при начислении пенсии военным пенсионерам используют так называемый «понижающий коэффициент». Фактически военнослужащим выплачивают не полный размер рассчитанной пенсии, а только ее часть, ограниченную тем самым коэффициентом. Например, с 1 октября 2022 года понижающий коэффициент составляет 0,8547. Это означает, что выплачивается 85,47% от полного размера военной пенсии.

  • Законом установлено, что коэффициент должен ежегодно увеличиваться с 1 января как минимум на 2%. Однако эту норму выполняли далеко не всегда и периодически значение этого параметра вовсе «замораживали».
  • Ровно так же планируют поступить и в 2023 году. Правительство уже подготовило и внесло на рассмотрение в Госдуму законопроект 201620-8 о «заморозке» с 1 января 2023 года текущей величины понижающего коэффициента.
Читайте также:  Как перейти на УСН с 2023 года

Это означает, что при расчетах военной пенсии в течение 2023 года продолжат применять ПК в значении 0,8547. Следующее его изменение произойдет теперь не ранее 1 января 2024 г.

Льготы военным пенсионерам в 2021 году

В 2020 году наше правительство запустило новую программу «Земский учитель». Она создана, чтобы поддержать педагогов, работающих в сельской местности, и замотивировать переехать специалистов из городов.

Для получения субсидии необходимо пройти отбор. Размер льготы составляет 2 млн рублей. Данные средства человек может потратить по желанию.

Требования для участников:

  • иметь диплом о среднем профессиональном или высшем образовании;
  • возраст от 18 до 55 лет;
  • одно из основных условий – быть не местным, то есть участник должен быть готов переехать в другой населенный пункт;
  • обладать профессиональными навыками и хорошей квалификацией.

Если общее время службы военнослужащего превышает 20 лет, военнослужащий может рассчитывать на субсидию на приобретение или строительство жилого помещения, а также на бесплатную жилую площадь из федерального фонда.

  • копию договора, заключенного с детским дошкольным учреждением;
  • справка кадрового органа о количестве и возрасте детей военнослужащего;
  • справка о месте регистрации ребенка;
  • платёжный документ.

В соответствии с п.2 указанного Положения для получения компенсации один из родителей ребенка, обращается в местную администрацию соответствующего муниципального образования через образовательную организацию с заявлением о выплате компенсации. В заявлении указывается:

  1. помимо единовременного пособия при рождении ребенка, жены военнослужащих получают ежемесячные дотации, размер которых устанавливается в каждом регионе отдельно;
  2. семьи военнослужащих имеют право на бесплатный проезд к месту отдыха и обратно в любую точку страны один раз в год. На отдых заграницей данная мера не распространяется.
  3. дети должны быть определены в дошкольные и школьные учреждения вне очереди. При этом компенсация за оплату детского сада составляет 80-90%;
  4. жена военного может получать детские пособия большего размера, чем остальные категории жен;
  • Компенсация за травму или контузию в размере 2 миллионов рублей.
  • Надбавки за особые условия службы (от 10 до 100% процентов от оклада).
  • Ежемесячная надбавка. Её размер зависит от выслуги лет.

    Часто к нам обращаются члены семьи военных, которые не могут получить пособие. Например, с таким вопросом: «Я жена военнослужащего по контракту, переехала из другого города к месту его службы, прописалась при части, подали документы на помощь при переезде члена семьи, но пришёл отказ в выплате. В военной части аргументировали отказ тем, что когда-то он уже получал такую выплату на его бывшую супругу. Брак у нас с ним второй, с первой супругой он в разводе».

    В Приказе Министра обороны РФ от 06.12.2022 № 727, указано, что отдельные выплаты военнослужащим и членам их семей могут быть произведены, если за их выплатой обратились до истечения 3-х лет со дня, когда возникло право на такие выплаты. При этом членам семьи пособие выплачивается после их регистрации по месту жительства (пребывания).

    Если рассуждать логически, то на основании приказа командира пособие должно быть выплачено в зарплату, которая подлежит выплате после издания приказа, поскольку по факту указанное пособие выплачивается, чтобы военнослужащий со своей семьей обустроились на новом месте. Возможно, в приказе может быть оговорено, что выплаты должны быть произведены в течение, например, 3-х месяцев. Сложно однозначно сказать, как должно быть, поскольку нигде про сроки выплаты в нормативно-правовых актах ничего не сказано, по этой причине, наверное, выплачивать такие пособия не спешит руководство.

    • паспорт;
    • удостоверение ветерана;
    • военный билет;
    • удостоверение члена семьи ветерана;
    • свидетельство о рождении или паспорт ребенка;
    • иные документы, в зависимости от вида льготы, на получение которой претендует заявитель или члены его семьи.

    Льготы в размере 25% предоставляются детям из семей, имеющих двоих детей, посещающих дошкольные образовательные учреждения. Для получения льготы необходимо предоставить копии свидетельств о рождении детей.

    В России одна из важнейших прерогатив ведения внутренней политики — это защита семьи и материнства, поэтому в стране всесторонне развит не только сектор культурного и полноценного воспитания маленьких граждан, но и сфера финансового обеспечения семей.

    • Справка о составе семьи, в которой будут указаны даты рождения детей, мужа/жены или родителей военнослужащего;
    • Копии паспортов взрослых, которые переезжают вместе с человеком;
    • Свидетельства о рождении детей военнослужащего.

    С 2022 года Закон освободил военнослужащих от необходимости уплаты налога на землю и имущество. Одной из причин этого новшества послужило то, что зачастую контрактники не имеют в собственности ни земли ни имущества, а вынуждены его снимать

    невозможность проживания членов семьи военнослужащего (жена, муж, дети в возрасте до 18 лет, дети-учащиеся в возрасте до 23 лет, дети-инвалиды, а также иные лица, состоящие на иждивении военнослужащего и проживающие совместно с ним) в данной местности в соответствии с заключением военно-врачебной комиссии;

    Выплаты военнослужащим будут несколько выше, о чем говорилось не раз в течение прошлого года. Кроме этого, в 2022 году были несколько изменены процентные надбавки по нескольким категориям. Какая материальная поддержка актуальна для защитников Отечества в наступившем году?

    Подъемные ему не дадут, и отправят на предыдущее место службы. 22 фев��аля 2022 года были внесены поправки в ряд федеральных законов. Претерпели определенные изменения и те нормативно-правовые акты, в которых закреплены условия государственных материальных выплат физическим лицам, проходившим военную службу. В частности, и в Федеральный Закон «О статусе военнослужащих» № 76 от 27.05.1998 года, в ст.

    • дети одиноких родителей.
    • дети вдов.
    • дети разведенных родителей.
    • дети родителей (или родителя), подвергшихся воздействию радиации по причине аварии на Чернобыльской АЭС.
    • дети педагогических работников государственных образовательных учреждений и негосударственных образовательных организаций, имеющих государственную аккредитацию.
    • дети родителей (или родителя) – работников государственных дошкольных образовательных учреждений системы Департамента образования г.Москвы и занимающих педагогическую или иную должность.
    • дети родителей, проживающих с матерью, состоящей в разводе с отцом, который по согласию родителей или решению суда вписан в свидетельство о рождении, но не проживает с ребенком.

    Основаниями для отказа в выплате подъемного пособия может быть:

    • отсутствие совокупности необходимых фактов, являющихся основанием для выплаты подъемного
    • приостановление военной службы при направлении и назначении не на воинские должности
    • отказать в выплате указанного пособия могут и по причине не предоставления необходимых документов
    • поводом для отказа могут послужить другие основания, которые не соответствуют условиям получения подъемного.

    Стоит отметить, что отказ в выплате подъемного может быть незаконным и необоснованным, в этом случае надо отстаивать свои права и обжаловать решения руководства.

    Выплату смогут получить:

    • супруга или супруг военнослужащего, прибывшего к новому месту службы, состоящие в официальном зарегистрированном браке на этот момент;
    • на детей служащего и его жены младше 18 лет или инвалидов (независимо от возраста), и до 23 лет, если обучаются на дневном отделении учебного заведения;
    • на членов семьи, которые находятся на иждивении, и ранее проживали с ним на момент заключения контракта и переезда на новое место дислокации

    Универсальное пособие на детей

    С 1 января появится универсальное детское пособие для семей, чей доход на человека ниже прожиточного минимума: планируется, что в Калининградской области это будет 14 тысяч рублей. Размер выплаты составит 50%, 75% или 100% от этой суммы.

    Учтут наличие движимого и недвижимого имущества, проценты от вкладов. Как пояснила Светлана Запанкова, могут отказать тем, кто купил вторую квартиру или вторую машину. Соберут данные обо всех доходах за год за минусом 4-х месяцев, предшествовавших подаче заявления. Есть и другие условия.

    «Предельный размер площади — не более 24 (квадратных метров — ред.) на одного члена семьи. В собственности не более одной квартиры, оформленной на родителя. Семья может иметь приусадебный участок, дом, но не более одного, равно как и [одно] транспортное средство», — сказала глава регионального ПФР.

    Компенсация за детский сад военнослужащим

    Таким образом, учредитель ДОУ (федеральное ведомство, муниципалитет, коммерческая организация) имеет право принимать решение по порядку приема детей в ДОУ, а значит и по льготам в детский сад при приеме ребенка (воспитанника) с учетом закона. ВАЖНО ЗНАТЬ.

    Так как компенсация за не предоставление детского сада по причине отсутствия мест выплачивается из регионального бюджета, то сами регионы пока решают выплачивать такую компенсацию или нет. Особенно в садиках нуждаются Архангельская, Новосибирская, Волгоградская, Нижегородская, Томская, Свердловская области. Решение выплачивать такую компенсацию уже приняли в Красноярске,Кировске, Архангельске, Перми, Липецке, Самаре, Томске, Ямало-Ненецком АО, Смоленской обл, Ярославле, Ханты-Мансийском АО, Березниках (Пермский край). Вопрос настолько остро стоит, что буквально пару дней назад одна чья-то цитата через лайки всполошила весь контакт.

    Подъемные На Оплату Детского Сада Составляют 1 Оклад У Военнослужащих

    1. Оплата коммунальных услуг производится с учетом 30%, расписанных в Указе Президента РФ, которые распространяются на: воду, канализацию, электроэнергию и газ. Если дом не оснащен централизованным отоплением, то данную льготу можно использовать и при покупке топлива.
    2. Бесплатные лекарственные средства детям до 6 лет.
    3. Бесплатный проезд на любом виде общественного транспорта.
    4. Бесплатное питание для детей в любой общеобразовательной организации.
    5. Бесплатная школьная и спортивная форма.
    6. Бесплатное посещение музея, выставки или парка культуры, но не более 1 раза в месяц.
    • данные о зачислении контрактника на службу;
    • данные по семейному положению военнослужащего, включая копию свидетельства о браке и документы о рождении детей;
    • выписка из домовой книги;
    • персональные сведения по заявителю, в частности копия паспорта с отметкой о приписке военного и членов его семьи к новому месту проживания.

    Какие выплаты и в каком размере положены членам семей погибших

    По общим правилам, если работник умирает, его родным выплачивают заработную плату, неиспользованные отпускные, премиальные, если они предусмотрены в организации. У военнослужащих правила идентичные: родственники получат денежное довольствие, премии за добросовестное и эффективное исполнение обязанностей, сохранят имущественные права.

    В таблице перечислены все выплаты при смерти военнослужащего в специальной военной операции (при исполнении должностных обязанностей в других местах) и их размеры на 11.05.2022.

    Наименование выплаты Размер, руб. Нюансы получения
    Единовременное пособие — страховка за смерть военнослужащего по контракту (страховое обеспечение) 2 968 464 Общую сумму делят между всеми членами семьи поровну. Выплачивает денежные средства в 2022-2023 гг. АО «СОГАЗ»
    Единовременное пособие 4 452 696
    Ежемесячная компенсация при гибели при исполнении обязанностей Рассчитывает отделение ПФР, куда подано заявление, с учетом количества членов семей погибшего Выплачивают:

    детям до 18 лет (до 23 лет, если ребенок студент);

    супругам, не вступившим в повторный брак, и родителям предпенсионного возраста (женщины старше 50 лет, мужчины старше 55 лет)

    Выплаты детям, оставшимся без родителя 2668,56 + районный коэффициент в тех субъектах, где он установлен Деньги выплачивает ПФР, их получат:

    несовершеннолетние до 18 лет;

    инвалиды старше этого возраста;

    студенты до 23 лет

    Пенсия по потере кормильца 50% от суммы довольствия, которую получал военный На пособие от ПФР смогут претендовать только нетрудоспособные близкие родственники — пенсионеры (родители, бабушки, дедушки), несовершеннолетние дети, братья и сестры

    Трудовые гарантии для мобилизованных

    По действующему законодательству мобилизованного сотрудника должны были уволить, а на его место могли взять другого. 22 сентября Правительство заявило о принятии изменений, закрепляющих дополнительные трудовые гарантии.

    Теперь работодатели обязаны сохранить за мобилизованным его рабочее место. После прохождения службы граждане смогут вернуться на прежнее место. Соответствующее Постановление Правительства РФ от 30 марта 2022 г. № 511 «Об особенностях правового регулирования трудовых отношений и иных непосредственно связанных с ними отношений в 2022 году» уже принято. Поправки распространят свое действие на всех, кто отправится служить после 21 сентября.

    Трудовые отношения на период прохождения службы приостановят, но договор не расторгнут. На период приостановки в компании могут заключать срочные трудовые договора и брать временных работников.

    Период приостановки трудового договора включат в стаж, а за работниками сохранят все социально-трудовые гарантии.

    Работодатель обязан выплатить зарплату мобилизованному не позднее дня приостановки договора.

    Как будут рассчитывать доходы для начисления пособия

    Универсальное пособие назначат не всем. Главный принцип – соответствие критериям нуждаемости. Доходы семьи должны быть меньше 1 прожиточного минимума на человека. Подтверждать соответствие указанным критериям нужно будет ежегодно.

    С учетом того, что в среднем прожиточный минимум составляет 13,9 тыс.р., для получения пособия семьей из трех человек ее доходы не должны превышать 41,7 тыс.р. в месяц, а семьи из 4 человек – 55,6 тыс.р.

    Прожиточный минимум отличается по регионам, поэтому условия для получения выплат могут отличаться. Например, в Москве универсальное пособие назначат семье из 3 человек с доходами в пределах 56,1 тыс.р. в месяц, а в Санкт-Петербурге – до 39,5 тыс. р.

    Кроме того, семья должна пройти проверку на:

    1. Соответствие правилам нулевого дохода – у всех членов семьи должны быть подтвержденные доходы (зарплата, стипендия и пр.) или официальная причина для их отсутствия.
    2. Соблюдение имущественного ценза. В собственности семьи не может быть более одной квартиры и машины, иначе ее сочтут «подозрительно бедной» и откажут в пособии.

    Изменится расчетный период для назначения универсального пособия. Теперь учтут размер доходов за 12 месяцев, предшествующие месяцу подачи заявления.

    Раньше в расчетах участвовали доходы за 12 месяцев, которые предшествовали четырем месяцам до обращения за выплатой.

    Что нужно знать при переводе

    Порядок перевода военнослужащих на новое постоянное место дислокации определен законодательно. Несмотря на то, что военные ведут практически кочевой образ жизни, не задерживаясь долго на одном месте, даже у бывалых армейцев могут возникать вопросы. Рассмотрим наиболее важные:

    1. Компенсация женам. Если семья состоит из супругов-контрактников, и перевод одного из них влечет за собой увольнение другого, потерявший место работы имеет право на получение выходного пособия в размере 2-х среднемесячных окладов.
    2. Отказ в переводе. Если инициатива перекомандирования исходила от самого военного при наличии законных обстоятельств, но был получен необоснованный, неправомерный отказ, армеец имеет право решать вопрос в судебном порядке.
    3. Срок прибытия. Порядок перевода к новому месту военной службы предполагает выделение 30-дневного срока для решения служебных дел и прибытия в установленное военное формирование. Конкретная дата приезда указывается в предписании при переводе военного.

    Сроки выплаты подъемных военнослужащим

    Подъемное пособие выплачивается на основании приказа командира. Какие-либо конкретные сроки выплаты подъемных законом не определены.

    В Приказе Министра обороны РФ от 06.12.2019 № 727, указано, что отдельные выплаты военнослужащим и членам их семей могут быть произведены, если за их выплатой обратились до истечения 3-х лет со дня, когда возникло право на такие выплаты. При этом членам семьи пособие выплачивается после их регистрации по месту жительства (пребывания).

    Если рассуждать логически, то на основании приказа командира пособие должно быть выплачено в зарплату, которая подлежит выплате после издания приказа, поскольку по факту указанное пособие выплачивается, чтобы военнослужащий со своей семьей обустроились на новом месте. Возможно, в приказе может быть оговорено, что выплаты должны быть произведены в течение, например, 3-х месяцев.

    Сложно однозначно сказать, как должно быть, поскольку нигде про сроки выплаты в нормативно-правовых актах ничего не сказано, по этой причине, наверное, выплачивать такие пособия не спешит руководство.

    ИНТЕРЕСНО:


    Похожие записи:

Оставить Комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *